도요타는 정년 퇴직자를 65세까지 원칙적으로 재고용하는 제도를 내년 4월부터 도입하기로 했다. 도요타는 지금까지 60세인 정년을 기술직 우수 사원에 한해 63세까지 1년 단위로 재고용했었다. 도요타의 새 제도는 재고용 연령을 65세로 늘리는 동시에 기술직에 한정했던 대상을 사무직 등 전 사원으로 확대한 것이다.
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도요타는 정년 퇴직자를 65세까지 원칙적으로 재고용하는 제도를 내년 4월부터 도입하기로 했다. 도요타는 지금까지 60세인 정년을 기술직 우수 사원에 한해 63세까지 1년 단위로 재고용했었다. 도요타의 새 제도는 재고용 연령을 65세로 늘리는 동시에 기술직에 한정했던 대상을 사무직 등 전 사원으로 확대한 것이다.
